这不单单只是职场规划


  • 2021
  • 01/30
  • 21:00
  • 就业指导

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说到就业,那真是一门特别大的玄学,众说纷纭,柯雅走过一些,也见过一些,个人见解就当谈资。来说说市面上普遍走得比较多的几条职场路线。


第一条是强人路线

这条路线其实也称得上是大公司的路线,如果你大学还不错,那么你大概率能够去到一家不错的公司,比如金融界的四大,互联网的BAT,世界500强企业等等。


这样的公司给的工资并不一定高,对于应届生来说即使在一线也都在5000到8000之间,但是福利待遇往往还不错,很有趣的是一些公司习惯给应届生安排出差,出差就有差补出差期间花销都能报销也算一笔收入,实际上出差这东西也就坑坑新人,任何一个资历比较老的人谁手里没钱,能老老实实在公司摸鱼绝不会向往飞机和酒店的美好。


强人路线实际说白了就是知名公司路线,做法就是第一家公司选择非常有名气的公司,名气越高越好,这家公司可以作为一个跳板,你可以在公司待上两到三年长的时间,学习足够多的专业知识和技巧,然后就可以考虑到第二家有名气的公司,第一次换工作你可能是被某家公司高管看中高薪聘走,也可能是自己主动出去求职,如果是平级跳动工资波动也不会特别大,如果是被挖走肯定是要提高一倍的。


这种工作路线很多人都想走,他会让你的简历越来越好看,后续工资收入会越来越高,一线月入2-3万也都很正常,加上年终奖,公积金,那都是一大笔收入,而且就算到了晚年危机的年龄,自身的经历也很有说服力,当然问题也是有的,如果你没有在任何一家有名气的公司找到归属感,那后期可能会越来越疲惫。比如金融有4大,而如果你每过几年就换一家公司,最后4家你都去走了个遍,等到你再离职的时候,你的选择就开始少了,你可能需要转行到互联网,保险公司,或者其他公司,这个时候你以前的专业知识就不再是你的优势,遇到陌生的工作内容,做不出出色的业绩,也只能不断的在找工作换工作之间徘徊,随着年龄的变化,后期衰退期也比较明显。当然如果你在一家公司表现出色,这种路线会让你在大公司里一直保持较高的收入,成为各种强人典范。


第二条是所谓的创业路线

也有很多出色的应届生有着创业的想法,忍受不了上司的辱骂,也接受不了打工人的残酷只能靠自己, 或者避免30岁以后遇到职场瓶颈,创业就成了一种新的出入。柯雅从来都不建议毕业就去创业,这种行为和拿钱买教训没半点区别。一个工作5,6年的人干着本行的内容,知识资源全都有,创业失败的都是一抓一大把,一个什么都不懂的应届毕业生去创业,想都不敢想。


所以你至少可以先工作3年到5年,好的创业想法,可以依据你的想法来选择就业公司,比如如果想做一个媒体,那你可以在毕业前几年多去一些媒体公司,名气大一点的也可以,待上一两年最好,但也需要去一些创业公司体会一下接地气的工作方式,这两种公司的节奏,氛围,处理方式可以说千差万别,你可以想象一下在大公司了一项小小的改动需要跑上好几个部门盖各种章,发各种邮件抄送,而在一家创业公司,真的就是一句话就能解决,创业公司的简单运营模式,低成本高效率,快节奏是一家大公司不具备的。


这种路线衍生面其实很广泛了,各有各的走法,特点是高风险,高回报,有可能获得远超同龄人的收入,但也有可能浪费大把时间和金钱,最后什么也没有,甚至还要负债。所以对于有着创业梦想的年轻人,这条路线也需要谨慎的走下去。


第三条是安稳的生活路线

相信很多应届研究生,特别是女性,公务员事业编多少有些考虑,这类型的工作无不例外稳定性非常强,只要你愿意,待上几辈子都是可以的,甚至只要你执着,你还能带着你的子孙一起。这类工作在社保上很有优势,铁饭碗出了名的诞生高养老金,事业编退休除了正常的养老金外还有职业年金,退休后收入可能比工作时还要高,而且正常的收入又不受经济发展的影响、不会面临失业、裁员等问题,当然缺点也十分明显,首先工资水平不高,很多一线水平都在8000元左右,而且这8000可能是死的,很难提高,你可能领着这样的工资过完整整一辈子。


当然刚毕业就有这样的工资会比同期其他工作的毕业生工资高出一截,但过个几年你会发现周围的朋友都已经拿着上万的工资,你还是拿着8000,这时候就没有优越感了。对未来收入期望比较高的人群,比如说我想月入3万,那公务员可能就不适合了。


另外在未来规划上公务员升职什么的非常靠人际关系和能力,如果你觉得和人打交道的事很难,那可能就很吃瘪。在这种公司生活的人,基本上比其他事业线的人更容易过上结婚生孩子的生活,如果你喜欢安稳,这就真是个一眼可以望到头的生活,如果单位好的话,拿着不多不少的固定工资,享受双休,不用加班,想干嘛干嘛,也不错,而如果单位不好,那么加班啥的也少不了,非常忙的情况也是时有发生。


网络上程序员放弃75万年薪的工作跑去当公务员的例子也都有,如果是一心就要走官途,那公务员肯定是必须要拿下的。女性则需要考虑自身的情况,看看自己性格到底适不适合,有些人做了公务员没多久就辞职,觉得不符合自身定位,性格直不懂人情,是比较严重的问题。当然也有很多人想进却进不去,五味杂陈。


教师工作则看自身的喜好,喜不喜欢和孩子沟通,喜不喜欢从事教育事业这个非常重要,至少喜爱才能长久。


第四条是研究领域路线

有些专业性比较强的研究生,可能会选择去特定的专业公司上班,你比如机械公司,材料公司,或者去研究院等等。这些里面也有比较小型的公司,但往往待遇还比较高,包吃住有年终奖,有时候还能拿点专利费。


说实话,包吃住对于男性毕业者来说是非常有吸引力的,很多去一线城市工作的人即使工资很高,但是经常会发现怎么也存不下钱,因为算上租房价格,伙食,每个月3-4千就已经消费完了。而如果你是在一家吃住全包的公司上班,那么吃住的费用肯定是省下了的,这是铁打的,往往这样的公司地理位置还比较偏远,即使你有钱也无法消费,出于不买立省百分百的原则,一年下来往往能存下不少的钱,当然每天吃住都在公司,生活质量可能和大学宿舍生活处在同一个水准。


而还有就是比较大型的公司,外资企业,世界500强企业,这些企业领域特殊,每年都会招收一些应届生从事研究生产,在这些企业你站的高度也算是巨人的肩膀,虽然在这些公司的工作内容可能只是一个普通的跑差人,但是在见识什么的上肯定能让你上一个新台阶。


而无论企业大还是小,决定你在研究领域晋升道路走多远的,和你毕业的大学,以及学历息息相关,如果不是911,285,基本是很难有晋升的,甚至刚毕业能不能被公司录用都是问题,在工作内容上,自己在公司从事的研究项目很可能只是某项研究中的一个小部分,即使你十分熟悉,也没办法掌握所有的生产资料。日常工作生活也比较枯燥,能够学到的东西会很有限。


当然上面说的那些路线中各种风险也非常多,走归走,隐藏的小波小浪也需要多多留意。很多人应届毕业生有个很严重的认知误区,觉得自己工作收入一定会随着年限的增加成直线上涨,其实这是个笑话,不同类型工作,随着你的工作年限会呈现出很多奇奇怪怪的曲线。这里以网络上普遍划分为例。


对于黄色的急上急下曲线,就是众多的体力工作者以及青春饭行业,前期只要付出体力和时间,收入就会快速提高,当到达一个收入瓶颈后收入开始随着你体力下降以及后期的心理状况变化开始急剧下降,甚至开始被社会淘汰。符合这种曲线的比较常见的工作你比如快递员,搬砖工,出租车司机,部分销售员等等,35岁前后收入出现巨大差异,如果你刚好从事的是这种行业,你不妨也要兼顾兼顾自己的副业,给自己人生留更多的空间。


对于白色稳上稳停曲线行业也有很多,比如程序员,网红等这些行业也是比较吃年轻饭的,前期收入增长迅速,会快速达到一个收入顶端,再往后收入就开始趋于稳定,之后的收入发展则取决于你什么时候离开岗位,一位程序员靠头发也不能吃一辈子年轻饭,面对中年危机,这些行业就很风险了。所以前期趁着钱多,可以多做做投资,适当拓展自己的工作面,学学管理,换换岗位,给未来寻求一个好的方向。


当然这种曲线的工作其实是好的,前期能积累不错的财富,后期也能适当做转型。


对于绿色的厚积薄发曲线,这类就属于经验型工作,比如医生,教师,前期收入很低,但随着你知识的增加,专业能力提高,后期收入可以说没有上限,当然曲线的走势表面看着光鲜实际上大多数年轻人可能等不到要薄发的时候,如果说你40岁开始薄发,前期那么多年低微的收入,应对生活可能会有点艰难,体会不到生活的快感,能否坚持到最后成了这条曲线就业者要面临的问题


再就是蓝色的类线性收入曲线,特点是整体收入偏低,但是十分稳定。典型代表是我们事业编公务员类的工作,安稳,不求闹市繁华,一心过日子,就是这条曲线的特点。


当然了,人生复杂就业也复杂,任何人工作经历应该都不是简单的曲线关系,没人告诉你今天做了程序员明天就不能做公务员,其实两个都可以做,合理安排自己最想要的生活方式,年轻时你就可以去一线选择一些高薪的职业,等到想要定居了,再转二线也不迟。


最后再说说城市。很多年轻人喜欢去一线城市工作,然而高消费高租金,让很多不够出色的年轻人即使工作2、3年也攒不下一分钱,一些人感慨,每次发完工资有那么大几千,可为什么还完花呗、房租什么的,就什么也不剩了呢,难道是中间商赚差价?当然一线城市有着更多的机会,高收入高风险。


柯雅觉得目前在城市的选择上大体也有3种情况。


第一种奔着机会和拼搏来的。很多人会选择在一线城市拼搏个5到10年,然后选择去省会城市生活。在应届生里很多都是饱含野心和奋斗,北上深每一座城市都有大量的工作机会及最优的工作经历,在一线城市工作可以满足你的繁华闹市梦也能让你收获优质的工作经历,当然由于房价太高,定居肯定是有难度的,不是富二代凭着高消费高房租,能不能养活自己都是个问题,对于普通人,即使月入2万,10年不吃不喝在一线也可能买不下一个很大的房子。


对于一线可以喜爱,切不可贪杯。因为没钱定居,所以在一线工作几年后,如果开始考虑家庭,这时候就可以考虑去一些地区的省会城市或者二线城市工作了。成都就是当前的热门城市,当你在一线有了工作经历上的优势之后,去二线城市工作肯定是有优势的,而且前期在一线积累的钱也能让快速的购买下一套属于你的房子。


第二种则是直接去二线城市定居。当然很多应届省毕业生可能在大学的时候就有了伴侣,成家的想法会比较强烈,这会让他们刚刚毕业就开始为存钱买房做打算,这个时候去一线工作就显得很拖时间,因为你也不可能在一线买房定居了。这时候直接去二线城市定居是能较快地攒下第一桶金的,买房什么的你立刻能计划的明明白白。


目前二线城市其实很多并不比一线差,比如成都、重庆、杭州、武汉、西安等那些都是所谓的新一线城市。工作机会也比较多,房价也能让人接受,如果是打算夫妻共同买房,即使是刚刚毕业的应届生在家庭的帮助下也是没问题的。当然二线城市的企业整体水平还是不如一线,而且加班的情况比一线普遍很多,大小周,或者单休的企业非常多,说到艰苦肯定是有的,很多人在二线城市抱怨自己是社畜,埋头苦脸做着艰苦的打工人。


第三种则是因为工作而选择的城市。如果是从事医生,教师,公务员这些工作,由于工作本身带有很强的稳定性,很多人会选择离家近的原则,无论是二线还是三线,离家近,工作稳定,后续生活也算带着平平淡淡过着衣食无忧。当然一般情况下小县城,四五线城市是完全不适合应届生的,没有任何的发展空间,在一线的工作经历在四五线半点用处派不是,也就对于有着稳定工作的岗位,才能有一定的可能。


一线城市的繁华,二线城市的理性,三四线城市的安稳。没有最好的,只有最合适的。对于应届生来说毕业选择什么样的就业方向就决定了你后续的整个人生,这是很大的一个决定,当然具体如何选择还是取决于你自己的追求。期望你能找到符合方向,做自己的主人。这不单单只是职场规划,机遇也好,缘分也好,每一项都包含。


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2010年1月,随着《国务院关于推进海南国际旅游岛建设发展的若干意见》的发布,海南国际旅游岛建设成为国家的重大战略部署。2010年4月,三亚学院顺势战略性建设国际旅游学院,同年9月开始招生。历时4年的建设与跨越式发展,2014年1月,国际旅游学院正式更名为国际亚洲bet356体育。作为海南省旅游发展规划新型智库建设,国际亚洲bet356体育下设酒店管理专业和旅游管理(国际旅游管理)专业,现有在校生1433人,其中,酒店管理专业作为学校重点培育特色专业。学院教学与科研并举并重,下辖省级研究基地即海南度假酒店和住宿业研究基地和海南国际旅游岛文献资料中心。在三亚学院的发展被列入省市共建十三五战略规划的大好形势下,国际亚洲bet356体育积极探索建设具有国际化办学视野、国际化育人特色的品牌学院,以精确培养适应地方经济发展的应用型酒店管理和旅游管理高级管理人才为宗旨...

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